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  • 吉林省人力资源和社会保障厅
  • 发布时间:2019-12-26 11:32:32
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20191226-2261-6364781 2019-12-26 关于城市中的薄弱校中小学教师高级职称问题 省人社厅相关领导:我是长春市第十九中学的教师。1968年出生。今年已经满30年教龄。30年来一直工作在教学一线。期中一半的时间还做班主任。在工作中也取得了一定的成绩。就是这样到现在也没有进上高级职称。原因是,我校在以往的职称评定时存在着严重的违规问题,有自己要指标的,有非教师系列占用教师指标的,中层领导到时间就能晋上。致使像我这样在教育战线工作一辈子的老师得不到国家的任可。真是令人心寒。像我这样的教师在我校不止我一个。今年省里出台了村镇教师满30年,中级10年直接晋升高级职称的政策。像我们这样的三类高中,座落在3环外,这是比较偏远,非常薄弱的学校,以往给我们这样的学校比例很小,导致积压很严重。有的老师真的就是中级职称退休的!唉😔!政府再制定政策时能不能考虑一下我们这样的城市中的农村学校!强烈呼吁!!
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