为解决就业困难人员的实际困难，把党和政府的温暖送到千家万户，2018年就业援助月活动继续主打“精准牌”，各地以落实新出台的《吉林省就业困难人员就业援助办法》为主线，深入基层摸查援助对象情况，制定针对性的具体帮扶方案，强化服务措施，突出援助成效，切实帮助一批就业援助对象实现就业、稳定就业。据统计，活动期间，全省共走访24620户就业困难人员和零就业家庭；登记认定16129名就业困难人员；帮助8205名就业困难人员实现就业；帮助9620名就业困难人员享受政策扶持。

　　一、深入走访，宣传到户。各级人力资源社会保障部门以街道（乡镇）为单位，实行分片包干，组织工作人员入户开展走访，在全面摸清各类就业援助对象基本情况、就业状态和就业服务需求基础上，大力宣传国家及省促进就业创业政策、就业援助政策措施和服务项目等，确保就业援助月活动家喻户晓，深入人心。四平市集中开展就业援助月宣传周活动；梅河口市与企业建立“半月联络制度”，定期深入企业宣传；辽源市依托市、区、街道（乡镇）、社区四级就业信息网络开展宣传。

　　二、精准施策，帮扶到人。各级公共就业服务机构结合援助对象的实际情况，因人施策，制定具体帮扶方案。重点对就业技能较低的，提供针对性强的职业培训；对家庭负担重、就业时间不固定的，为其提供工作地点较近、工作时间灵活的岗位信息；对有创业愿意的，提供创业培训、创业贷款等服务；对从事灵活就业的，落实社会保险补贴政策；对难以通过市场渠道实现就业的，开发公益性岗位托底安置等。吉林市以就业援助指挥中心为依托，建立“一对一”就业援助工作制度和联动就业援助工作模式，组建了社区就业援助协理员，街道就业援助员，区就业援助督办员三支队伍，按照了解情况、分析原因、确定形式、制定方案、签署协议、落实政策、跟踪回访、资料归档八个步骤实施就业援助。长春市组织在各街道、社区通过就业创业援助基地建设，吸纳就业困难人员就地就近就业创业。白山市结合实际，突出做好去产能人员就业帮扶，做到了因地制宜、因势施策，既突出了活动的针对性，又体现了活动的创新性。

　　三、突出重点，送岗到手。各级公共就业服务机构广泛征集适合就业困难人员的就业岗位，畅通岗位信息发布渠道,确保就业困难人员就地就近得到相应的岗位信息。对于残疾人、零就业家庭等援助对象，街道（乡镇）、社区工作人员上门推荐岗位信息。省、市（州）、县（市、区）集中利用一周时间，开展就业援助专项招聘活动，切实帮扶援助对象实现就业。通化市所辖4县2区联动举办专场招聘会。延边州利用就业APP平台、信息查询机等及时发布岗位信息。龙井市加强与外省劳务对接与协作，着力扩大劳务输出规模。柳河县利用下乡走访等时机，送岗到人。

　　四、全程服务，跟访到位。为防止政策落实不到位、服务活动走过场，各地更加注重就业援助的全程动态跟踪。吉林市对每名援助对象至少开展一次回访调查。通过随机抽查、电话随访等形式，对已实现就业的，重点了解其就业现状、政策落实情况等，对援助效果不理想的，重点了解诉求意愿，调整完善援助方案，继续提供就业援助。图们市通过实地检查、电话随机访问援助对象等方式，对已就业的援助对象逐一回访，跟踪掌握其就业情况、问题困难、意见诉求，实现动态跟踪帮扶，提升援助服务效果。