在解决拖欠农民工工资问题的路上，吉林市劳动监察支队始终坚持把困难当挑战克难求进，把诉求当工作勇于创新。始终坚信只有从重重困难中走出来，才能把常事做好、把难事做细，才能事事入理、件件入心，才能迎得广大农民工的信任，才能维护一方的安宁。

　　5年来，吉林市劳动监察支队共为4.6万名农民工追回被拖欠工资3.2亿元，吉林市人社局与信访、建委、公安等部门共同妥善处理农民工上访讨薪重点疑难案件132起。仅今年春节前后，先后处理16起农民工因讨要工资集体上访的突发事件，80%的案件在两天内办结。两节期间妥善解决了161名共计220万元外籍农民工工资拖欠问题。

　　汇聚公心的力量，勇当开路先锋

　　解决拖欠进城务工人员工资问题是一项系统的民生工程，吉林市人社局和劳动监察支队严格按照国家和省市的相关要求，坚持常抓不懈，无论刮风下雨，还是大雪封山，无论元旦春节，还是节假休息日，始终坚守第一线，深入第一线勇当开路先锋，一心为着农民工工人，用支队人的话说：“只有把自己当成农民工，才能体会到他们的苦处”。在案件多发期，主要领导、分管领导和部门负责人亲自包保重大疑难案件，带头进入案情、进入现场、进入群众中。对特案要案，坚持打破常规，立案不超过三天，结案不超过一个月。坚持特事特办，快立案、快调查、快处理。受理的投诉举报案件，做到件件有着落、事事有回音。“支队这些人真给我们办事”农民工兄弟经常这样说到，真是金杯银杯也不如农民工好的口碑。

　　支队每年坚持“开展整顿人力资源市场秩序”、“ 用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规”专项执法检查、农民工工资保障金专项检查、农民工工资支付专项检查。通过专项检查、举报专查、专题会议等形式，以风险告知书的形式，提示企业在经营管理方面要规避的风险，年平均检查用人单位1000余户，发放相关宣传资料1万余份。2013年以来联合公安、法院等部门，加大司法震慑力度，办结了18起案件，为610名农民工要回718万元工资，使2名恶意欠薪犯罪嫌疑人受到法律制裁。累计处理讨薪突发事件124起，为5200多名农民工讨回拖欠工资4800多万元。当年的案件数、拖欠额度、拖欠人数均较2012年下降50%左右，突发案件数和市长电话室转办案件数量也比2012年下降近50%。50人以上及拖欠工资额度百万元以上的重大拖欠工资案件比2012年下降近70%。

　　散播爱心的种子，谱写人间大爱

　　“一枝一叶总关情”。近年来，劳动监察支队在受理日常案件中发现，侵犯妇女儿童权益的案件占有一定的比例。王某是来自永吉县口前乡的妇女，家有患重病的丈夫和9岁女儿，在一家饭店打工被解雇，饭店欠工资1500元，到支队哭诉时正在发烧。接待员小刘自己掏腰包买来退烧药和消炎药，当小刘把药和热水给递给王某时，王某感动的泪水夺眶而出。通过支队的协助处理，当天就为王某追回了饭店拖欠的1500元钱工资，拿到钱的王某深深的向小刘三鞠躬。

　　2012年春节前，吉林市某文化有限公司因拖欠农民工工资导致100多农民工上访，支队在受理案件中发现有一名孕妇田某，差一个月就要临产，与多人合住在五、六平方米的简易房里，屋里没有任何取暖设备。支队立即想办法让她住进了工地老板的办公宿舍，并积极协调相关部门解决拖欠问题，在确定案情争议较大、短期内解决无望的情况下，决定从支队救济金中拿出3000元钱给她解燃眉之急，并派专人把她送回德惠老家。

　　劳动监察支队副支队长刘俊，更是常年奔走在吉林市各大建筑工地上。2014年冬天，他去工地调查时，发现一名孕妇，这名孕妇已经怀孕8个多月，但由于得不到工资没钱调养，看上去却只有五六个月的样子，身体单薄。当时，她与其他农民工一起，住在一个狭小潮湿，四处漏风，没有暖气，寒气袭人的工棚里。他回到单位后，想尽办法筹集了3000元钱，为这名即将临产的孕妇解决了燃眉之急。

　　2016年初，吉林市某项目工地16名农民工到劳动监察支队投诉该工程承包人赵某拖欠16名农民工工资15万元。在调查过程中，科长张强同志发现一名岁数偏大的农民工，行走有些困难而且表情十分痛苦，关切的让老人卷起裤腿，当老人卷起裤腿的时，在场所有人都惊呆了，老人小腿的旧伤处已经出现溃烂，而且十分严重，据老人描述，他无儿无女，本打算在工地挣点辛苦钱治病，结果老板一分钱都没给，已经停药很久了，再不用药，很可能会被截肢。看到这一幕，曾经身为军营硬汉的张强同志眼眶湿润了，当即和科员张磊同志凑了不足500元钱全部给了老人家，并委派张磊同志带着老人去医院包扎好伤口。最终，在张强的努力下，16名农民工的工资被全部追讨回来，案件得到圆满解决。

　　悉心竭力的工作，践行服务宗旨

　　“我们所干的工作，主要就是为农民工服务的，要努力悉心地为他们服务到最后一公里”，这是吉林市人社局局长王宗英在2015年全市人社局年终总结大会上为劳动监察支队提出的要求。

　　2011年吉林市劳动监察支队办理农民工拖欠案件781件，处理突发事件57件，为1.1万余名劳动者追讨工资1.1亿元；2012年办理726件，处理讨薪突发事件46件，为9200余名劳动者追讨工资1.2亿元； 2012年，吉林市劳动监察支队荣获“全省争先创优先进基层党组织”荣誉称号，这是全省劳动监察系统唯一的。2013年立案692件，处理突发案件35件，为5850名劳动者讨回拖欠工7696万元。成绩和荣誉的取得，离不开每个劳动监察人的悉心工作，支队人把为农民工讨薪当作为民服务的一种情怀，不图有多么高尚，要多大的回报，只为踏踏实实给农民工办点实事。

　　2014年春节前，一个辽宁铁岭的农民工，背着行李卷来支队投诉包工头拖欠他们10多万元工资，还将他们赶出工地。接到投诉后，支队迅速组成工作组赶往施工现场，找到老板当面协调，并于当天帮助其拿到拖欠工资。农民工拿到工资后，却不敢离开监察支队，因为他们害怕遭到当地老板的报复。于是支队租来一辆大客车，陪着10多名农民工一起踏上千里回乡路，安全顺利的把农民工送到了家。在返程途中，伴着车窗外寒冷漆黑的夜空，支队的工作人员都疲惫的睡着了。

　　去年大年三十，支队几名监察员到工地为农民工追讨欠薪。当最后几名农民工拿到钱的时候，已是下午5点多，天已经黑了，大街上空荡荡的，卖年货的早已收摊了，说好和家人一起置办年货，也无法实现了。这样的事，不知亏欠家人多少回，想到几位农民工拿到钱回家那高兴的样子，大家也欣慰的笑了。这些事都是小事，可在支队工作人员眼中都是大事，因为农民工是挣的血汗钱，凝聚着无数家庭的希望。仅2015年，支队就受理建筑领域拖欠工资案件289件，涉及农民工人数3680人，案件当期办结率100%。

　　监察支队每日接待来访群众及投诉电话达200余人次，处理市长电话室转办案件5件以上。全体同志认真敬业，以春天般的温暖服务来访群众，真正的为农民工服务到最后一公里。

　　“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。” 吉林市解决拖欠农民工工资工作，通过支队工作人员的不断努力，从2012年全年过1000的案件到2016年全年不足300件，逐年递减大幅下降，清欠工作取得了显著成效，赢得了社会各界的认可，荣获了国家、省、市十几项殊荣，积累了一些宝贵经验。吉林市劳动监察支队，2012年被省委评为“全省创先争优先进基层党组织”；被市政府授予解决拖欠农民工工资问题“创新单位”；2013年被省十四部门评为“优秀青少年维权岗”；2014年被市妇联评为“践行六种风气争当巾帼明星巾帼文明岗”；2015和2016年在法治政府建设中做出突出贡献连续两年“荣获集体三等功”。2016年，被市委评为“全市创先争优先进基层党组织”。

　　“你站在桥上看风景，看风景人在楼上看你。明月装饰了你的窗子，你却装饰了别人的梦。”在无数次处理拖欠农民工工资事件中，一些群众像看风景一样，驻足观拍，指指点点。支队人无论忍受多少冷眼和旁观，都始终坚持用真情真心义无反顾的投入到清欠工作中，无怨无悔的帮助打工的兄弟完成梦想，却从不计个人的得失和辛酸。无论何时何地，无论遇到多大困难，在党和政府的坚强支持下，在各级领导的亲切关怀下，支队始终一如既往地坚守在第一线；坚决落实省、市的各项要求，以持之以恒、不惧困难、勇于开拓的精神，贴心服务农民工兄弟，凝聚众人之力，为农民工兄弟撑起一片生活的蓝天。

　　忆往昔，摸石探路，硕果累累！

　　看今朝，扬帆起航，一路前行！在市委、市政府的领导下和省厅的指导下，以党的十九大精神为导向，为实现伟大复兴的中国梦，讲好一个又一个支队好故事！