“两节”期间是农民工欠薪案件高发期，长岭县充分发挥劳动保障监察的职能作用，对欠薪事件做到快立快处，确保案件处理不拖拉、不延时。同时及时掌握企业和农民工动向，防止突发性、群体性事件案件发生，有力有效做好社会稳控工作。　 

　　2月2日，长岭县一光伏发电企业因基础建设拖欠82名农民工214.36万元工资已全部发放到每个农民工手中。至此，我县圆满完成两节期间农民工工资支付专项检查工作。重点治理农民工工资清欠工作二个月来，累计帮助各行业从业的110余名农民工追讨工资302万元，确保农民工过好“元旦”、“春节”。 

　　政府适时监督、属地管理做减法。长岭县非常重视农民工工资清欠工作，专门成立了领导小组，并不定期召开部门联席会议，通报清欠进展情况，长岭县应急办督导各部门尽职尽责。根据“属地管理，行业负责”的原则，要求各行业主管部门落实处理欠薪的主体责任，形成权责明确、分工协调、联动有力的工资清欠机制，确保辖区内农民工工资清欠目标兑现只减不增。如太平川镇通过属地管理责任模式，协调督促辖区建筑企业兑现了拖欠的工资，使欠薪问题得到了及时解决。 

　　强化部门联动，重点治理“恶欠”。提前摸底排查，制定应急预案，实时动态监控。11月份，长岭县即启动了农民工工资年底清理专项检查，通过扩大排查面、加大排查力度，对辖区内所有建设项目及生产经营企业进行了全方位清理排查，基本掌握全县农民工工资支付情况。同时，对重点行业和重点项目全程跟进监控，摸清拖欠工资最新支付的状况，尤其是建筑领域和劳动用工密集型企业。 

　 “三快”机制发力，高效处理群体性事件。建立农民工欠薪案件快速处置通道。长岭县人社部门对涉及农民工欠薪的举报投诉及群体性上访案件，始终坚持第一时间到场，第一时间受理，第一时间办理。优先处理农民工案件、集体争议案件、恶性欠薪逃逸案件，做到快立、快审、快结，确实维护企业职工及农民工的合法权益。现已移交公安机关3起拒不支付劳动报酬案件，公安机关正在查处中。 

　　长岭县劳动保障监察大队坚持从稳定全县经济社会发展大局出发，树立“换位思考”意识，提前介入摸清企业底数，畅通农民工维权渠道，创新监察执法手段，最大限度保护农民工权益。